摘要: 简述了图书馆员开展职业生涯规划的意义,从认识、目标、阶梯、结合四个层面探讨了基于CGLC模式的图书馆员个人职业生涯规划,以实现图书馆员个人发展目标与图书馆组织发展目标的有机统一。
中图分类号:
江震. 基于CGLC模式的图书馆员职业生涯规划探讨[J]. 图书馆研究, 2012, 42(6): 89-91.
JIANG Zhen(Lianyungang Arts School,Lianyungang 222000,China). On Librarians' Career Planning Based on the CGLC Model[J]. Library Research, 2012, 42(6): 89-91.